Perfil do Candidato:
- Capacidade de aprendizado
- Comprometimento e responsabilidade
Atividades a serem desempenhadas:
- Receber e organizar os leads.
- Fazer pesquisas sobre os leads.
- Elaborar um roteiro para o primeiro contato.
- Investigar as características do lead e identificar suas necessidades.
- Confirmar se o lead tem potencial para se tornar cliente.
- Promover o engajamento do lead por meio de follow-ups.
- Agendar encontros com o representante de vendas.
Formação Acadêmica: Não informado
Salário: 900
Cargo:
Estágio na área Comercial
Empresa: Evoé Gestao e RH
Empresa de RH
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(BB)